成功人士的職場第一小時

職場的第一小時你在做什麼？有資深職場人士認爲，上班的第一個小時非常重要，這可能是讓你對所有工作了然於心、做一件實在事的一小時，也可能是讓你關注任務列表以外的人性化的一小時。

在美國的小學初中，都會有一個稱爲年級教室(home room)的地方，用於學生每天上課前必須去點名或聽通知。所以學生們會在每天開始的`時候都有一段時間去想自己的日程安排表、趕上朋友、或敲掉幾個任務。而很多成功的人都會在自己的日程上在每天的開始階段安排一個home room時間。

每天上班開始設置一個“能量一小時”，“有關成長的30分鐘”或至少是“有關實現的15分鐘”。這其中包括了輕量的運動和激勵的咒語，但最好的部分是用十分鐘去想關於你、你的家人朋友和你的事業上需要感恩的事。

成功人士的職場第一小時

美國商務新聞網總結了成功人士每天上班第一個小時所做的事，以幫助職場人士更好地提高工作效率。

1、不查電子郵件或開會。

在線分類網站Craigslist創始人克雷格·紐馬克在上午10點前不會查看電子郵件。他說，如果有急事，肯定有人會給我打電話。Keepcup的創始人艾比蓋爾·福賽思會盡量不在早上10點前開會，他會利用這段時間在辦公室走動，和每個人打招呼。

2、解決難度最高的工作。如果先完成最難的任務，那麼一天下來，其他事情就是小菜一碟。比如，先把毫無頭緒的策劃案做好，或是將失敗的項目彙報給級別更高的主管等。

3、列個工作日程。

美國廣告巨頭西蒙·雷諾士會列出工作日程，將最重要的工作用彩色標出。Kogan公司CEO魯斯蘭·科根表示，大多數日子，他得做出1000個決定，重要的任務會有數百項。要親自完成所有任務很不現實，因此要挑最重要的去做。

4、閱讀年度目標。

西蒙·雷諾士表示，每天早上閱讀年度目標非常重要。做不到這一點，就很容易成爲“急事的奴隸”。

5、積極地自我暗示。

“想象自己處於最佳工作狀態”的自我暗示也非常關鍵。多項心理學研究表明，積極的設想和憧憬有助於提高日常工作效率。

6、做客戶服務工作。

客戶服務或許是和之前的項目合夥人保持聯繫，嚮導師請教問題，或僅僅只是與那些有可能成爲潛在合作者的聯繫人，進行關係維護。將這樣的客戶服務作爲你每天都要做的事，會讓你在有需要時，擁有更可靠的求助資源。