職場勵志故事及感悟3則

職場勵志故事及感悟3則

本站爲大家帶來職場勵志故事及感悟3則，希望對大家有所啓示。

故事1 ：將心比心

吳起是戰國時期著名的軍事家，他在擔任魏軍統帥時，與士卒同甘共苦，深受下層士兵的擁戴。當然，吳起這樣做的目的是要讓士兵在戰場上爲他賣命，多打勝仗。他的戰功大了，爵祿自然也就高了。“一將成名萬骨枯”嘛！

有一次，一個士兵身上長了個膿瘡，作爲一軍統帥的吳起，竟然親自用嘴爲士兵吸吮膿血，全軍上下無不感動，而這個士兵的母親得知這個消息時卻哭了。有人奇怪地問道：“你的兒子不過是小小的兵卒，將軍親自爲他吸膿瘡，你爲什麼倒哭呢？你兒子能得到將軍的厚愛，這是你家的福分哪！”這位母親哭訴道：“這哪裏是愛我的兒子呀，分明是讓我兒子爲他賣命。想當初吳將軍也曾爲孩子的父親吸膿血，結果打仗時，他父親格外賣力，衝鋒在前，終於戰死沙場；現在他又這樣對待我的兒子，看來這孩子也活不長了！”

人非草木，孰能無情，有了這樣“愛兵如子”的統帥，部下能不盡心竭力，效命疆場嗎？

作爲上級，只有關心、愛護下屬，才能贏得下級的擁戴，才能調動起下級的積極性，從而促使他們盡心盡力地工作。

日本著名的企業家松下幸之助就是一個注重感情投資的人，他曾說過：“最失敗的領導，就是那種員工一看見你，就像魚一樣沒命地遊開的領導。”他每次看見辛勤工作的員工，都要親自上前爲其沏上一杯茶，並充滿感激地說：“太感謝了，你辛苦了，請喝杯茶吧！”正因爲在這些小事上，松下幸之助都不忘記表達出對下級的愛和關懷，所以他獲得了員工們一致的擁戴，他們都心甘情願地爲他效力。

【人生感悟】

俗話說：“將心比心”，你想要別人怎樣對待自己，那麼自己就要先那樣對待別人，只有先付出愛和真情，才能收到一呼百應的效果。

故事2 ：人生的大資產

人活在世界上，免不了要跟各種各樣的人打交道。無論身處偏僻的山村，還是安身於繁華的都市，無論是在工廠、企業、公司，還是學校、醫院、商店，都免不了人與人的交往。

多一份人緣，少一份煩惱。生活是個大舞臺，你我他都在扮演着不同的角色，又不停地變換着角色，各個角色之間時刻進行着各式各樣的人際交往。一個好的人緣就是一張廣大而伸縮自如的關係網，用這張網你可以活得輕鬆自在、瀟灑自如，塑造一個完美的人生。

莫洛是美國摩根銀行股東兼總經理，當時的年薪高達一百萬美元，忽然有一天，他放棄了這個人人欽羨的職務，而改任墨西哥大使，並因此震驚了全美國。

這位莫洛先生，最初不過是一個法院的書記，後來緣何有如此驚人的成就呢？

莫洛一生中最大的轉折點，就是他被摩根銀行的董事們相中，一躍而成爲全國商業鉅子，登上摩根銀行總經理的寶座。據說摩根銀行的董事們選擇莫洛擔當此重任，不僅因爲他在企業界享有盛名，而實在是因爲他具有極佳的人緣。

“人緣”這真是一個奇妙的名詞啊！

凡特立伯任紐約市銀行總裁時，他在僱用任何一位高級職員時，第一步要探聽的便是這人是否有爲人稱道的人緣。

吉福特本是一個小小的店員，後來任美國電話電報公司的總經理，他常常對人說，他認爲人緣是成功的主要因素，人緣在一切事業裏均極其重要。

有些人生來具有過人的人緣，他們無論對人對己都非常自然，並不費力地便能獲得他人的注意和真愛。而我們大部分人，就要爲建立一個好人緣而付出努力。

要記住，人緣是你最大的資產[]。

【人生感悟】

人的一生中，最大的資產並不是金錢，也不是地位，而是擁有一個好人緣。好人緣是一張最有效的通行證，它使你到處受到歡迎，而且事事能夠辦得順利。好人緣是人生中的一筆重要的無形資產，我們應當好好保護並使其增值。

故事3 ：放長線，釣大魚

某公司董事長長期承包那些大電器公司的工程，對這些公司的重要人物常施以小恩小惠，這位董事長的交際方式與一般企業家的交際方式的不同之處是：不僅奉承公司要人，對年輕的職員也殷勤款待。

誰都知道，這位董事長並非無的放矢。

事前，他總是想方設法將電器公司中各員工的學歷、人際關係、工作能力和業績，作一次全面的調查和了解，認爲這個人大有可爲，以後會成爲該公司的要員時，不管他有多年輕，都盡心款待。這位董事長這樣做的目的是爲日後獲得更多的利益作準備。

這位董事長明白，十個欠他人情債的人當中有九個會給他帶來意想不到的收益。他現在做的“虧本”生意，日後會利滾利地收回。

所以，當自己所看中的某位年輕職員晉升爲科長時，他會立即跑去慶祝，贈送禮物。同時還邀請他到高級餐館用餐。年輕的科長很少去過這類場所，因此對他的這種盛情款待自然倍加感動，心想：我從前從未給過這位董事長任何好處，並且現在也沒有掌握重大交易決策權，這位董事長真是位大好人！無形之中，這位年輕科長自然產生了感恩圖報的意識。

正在受寵若驚之際，這董事長卻說：“我們企業公司能有今日，完全是靠貴公司的擡舉，因此，我向你這位優秀的職員表示謝意，也是應該的。”這樣說的用意，是不想讓這位職員有太大的心理負擔。

這樣，當有朝一日這些職員晉升至處長、經理等要職時，還記着這位董事長的恩惠。因此在生意競爭十分激烈的時期，許多承包商倒閉的倒閉，破產的破產，而這位董事長的公司卻仍舊生意興隆，其原因是由於他平常關係投資多的結果。

這位董事長的“放長線”手腕，確有他“老薑”的“辣味”。這也揭示出求人交友要有長遠眼光，儘量少做臨時抱佛腳的買賣，而要注意有目標的長期感情投資。同時，放長線釣大魚，必須慧眼識英雄，纔不至於將心血枉費在那些中看不中用的庸才身上，日後收不回本。

【感悟】

善於釣魚的人，看到大魚上鉤之後，總是不急於收線揚竿，把魚甩到岸上。因爲收線收得太快，容易把釣竿折斷，讓魚溜走。求人也是一樣，如果追得太緊，別人反而會一口回絕你的請求。只有耐心等待，纔會有成功的喜訊來臨